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研修を行うことで
 個人の潜在能力を見直し
 企業の経営課題の確認を行い
 企業利益を生み出す人財を育成します!
★研修導入、助成金導入などお気軽にお問合せください。
貴社希望に応じたカリキュラムのご提案をいたします。
写真:研修の様子 写真:研修の様子

●研修の特徴


(1)コミュニケーション力の強化
(2)基礎・基本を大切にした徹底研修
(3)社会人としての基礎力の向上
(4)ニーズに合わせたカリキュラム作成
(5)メンタルフォロー
(6)助成金制度対応OFF-JT対応研修の導入

●研修導入


(1)研修導入コンサルテーション
 総合的な研修の導入
 実施サポート
 実施後成果を確認ステップアップを考えた数年単位での研修提案


(2)合同研修の提案:
 他企業と合同で気軽に参加できる研修の開催
 【合同研修の利点】
 専門分野の研修が事業外で安価に効率的に受講できる
 異業種、他業種の人材との交流
 視野が広がり、人脈も増え、情報交換が出来る


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●新入社員研修


【参考カリキュラム】
何のために働くのか(社会人とは)
ビジネスマナー
 身だしなみ、挨拶とお辞儀、笑顔と売上、5W1H
 報告・連絡・相談、敬語と言葉遣い、電話応対・名刺交換
 目配り・気配り・心配り、上司への対応
接客・接遇マナー
プレゼンテーション基礎
パソコンで学ぶビジネス文章作成
コミュニケーション
キャリアデザイン(新入にもとめられるもの)
 等


※研修導入相談(無料)
※助成金導入相談(無料)

 
図:新入研修
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●在職者向けスキルアップ研修


コミュニケーションスキルアップ
キャリアデザイン
女性社員向けキャリアアップ
リーダー向け「問題解決能力アップ」
コーチング研修
 等


※中途採用・有期契約社員向けの
 キャリアアップ研修も行っております。

●助成金導入コンサルティング


助成金制度導入コンサルテーション
Off-JTをコーディネート
カリキュラム作成
申請書類作成サポート
OJT導入サポート


※厚生労働省「キャリア形成助成金」「キャリアアップ助成金」等
 以下の厚生労働省のウェブサイト内で、
 「キャリア 助成金」で検索しますと、関連情報がご覧できます。
 http://www.mhlw.go.jp/ (別ウィンドゥで表示)


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●メンタルケア


企業内
 メンタルヘルスケア
 研修の実施
 従業員のストレス度チェック
 人間関係改善に役立つコミュニケーション研修


従業員支援
 カウンセリングの実施(個人面談、上司相談)
 コーチング
 復職支援(上司、家族 等向け相談の実施)


メンタルサポートにより、
従業員の抱える悩み、問題を解決することで、
個人の生産性の向上・企業の業績の向上を実現します。
研修後のフォローアップも行います。

 
写真:延齢草
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●カウンセリング


個人相談
家族相談

●ダウンロードファイル


カウンセリング

・こころの相談室 (PDF 885KB:別ウィンドゥで表示)

・社員研修プログラム (PDF 191KB:別ウィンドゥで表示)